22、就是从文化的高度和视野，在以往管理的理论和实践上，引入精神的而非物质的、政治的而非行政的、系统的而非局部的，这样一种理念来管理企业。

23、综上分析，企业的思想政治工作、企业文化与企业管理三者的目标是一致的，只是侧重不同。

24、企业的思想政治工作，是高于企业文化层面的，能对企业文化的建设具有导向的作用。

25、加强企业党建工作，保证国家各项路线、方针、政策的落实，可以保证企业文化的健康发展。

26、从文化管理的高度加强企业管理，可以充分体现企业文化的特点，发挥企业文化的各项功能，可以使企业在原有的管理基础上，更进一步，更有发展，更具软实力，更加适应市场经济的发展和变化，使企业永远利于不败之地！。

本文就为大家分享到这里，希望小伙伴们会喜欢。